我今年29歲了，經(jīng)過了7年的摸爬滾打，現(xiàn)在終于在一家畜牧行業(yè)的合資企業(yè)做了人事經(jīng)理，收入也比較穩(wěn)定。去年剛結(jié)婚，老公就催著我要孩子，可是我正處于職業(yè)的上升期，如果要孩子，休完幾個月的產(chǎn)假回來，肯定會丟掉現(xiàn)在的職位。但是婆家和老公的態(tài)度是他養(yǎng)得起我，別說職位，就算丟掉工作，也應(yīng)該現(xiàn)在就要寶寶。因為這件事，我們已經(jīng)吵了不知道多少次。現(xiàn)在的我，很矛盾，因為我知道寶寶早晚都得要，婆家和老公的想法我也能夠理解，但是我真的好舍不得這份來之不易的工作啊，就此下去的話，我很害怕事業(yè)和家庭自己都做不好。沒想到職場女性事業(yè)和家庭的矛盾在我身上發(fā)生了，我該如何去平衡這兩者啊，現(xiàn)在該怎么辦？

    人力資源專業(yè)人士孫會英：女性在有了孩子后會更成熟和豐富，懷孕期間可以多充充點，個人多在人力資源方面多讀些書，考個證書之類的來豐富自己的專業(yè)水平，加上你之前的工作經(jīng)驗，以后找個比現(xiàn)在還好的工作一點問題都沒有。有了孩子的女性去應(yīng)聘，會給面試官一種更穩(wěn)定的感覺。

    上海華誼信息技術(shù)－招聘主管MaggieLan：以前你問女人，事業(yè)和家庭到底哪個重要，大家肯定會毫不猶豫地回答是家庭。現(xiàn)在雖然是21世紀(jì)，但是在中國很多人的觀念里仍然認(rèn)為女性應(yīng)該以家庭為重，你老公和婆家的想法恐怕也是如此，從他們說可以養(yǎng)的起你這句話就可以看到。特別是你現(xiàn)在的這個年紀(jì)。如果一個職位因為你生了孩子，就不屬于你了，那證明這個企業(yè)是不人性化的，難道做領(lǐng)導(dǎo)的都不應(yīng)該有一個完整的家庭嗎？如果家庭穩(wěn)定，生活幸福，事業(yè)才會更成功。

    山西同至人商業(yè)集團(tuán)人力資源管理中心招聘經(jīng)理李易塵：個人認(rèn)為，28歲應(yīng)該要孩子了，到30歲以后生孩子對身體不好，不容易恢復(fù)，既然是各早晚都必要做的事情，不如早點做，然后等孩子稍微大些，穩(wěn)定了，你還可以成為職業(yè)女性，同時也因此與家人不合，你目前的情況綜合下來還是弊大于利，建議你可以權(quán)衡下利弊，無論是家庭方面還是自己方面，身體是本錢，是第一位的。

    上市公司制造企業(yè)HR：女人當(dāng)然是家庭和事業(yè)都要兼顧的，如果你真的是憑借自己的實力做到了人事經(jīng)理，有真才實學(xué)那就算休了產(chǎn)假，憑借自己的能力和人脈關(guān)系還是可以再重新做回的，就算沒了，相信也可以找到另外一份好的工作。一份好的事業(yè)是需要一個溫馨的家庭支持的。

    畜牧人才網(wǎng)人力資源觀點：職場女性，事業(yè)和家庭的平衡問題確實是個麻煩事。但是你是怕休產(chǎn)假就丟掉現(xiàn)有的職位，這個真的會發(fā)生嗎？現(xiàn)在國家規(guī)定女性是有權(quán)利休產(chǎn)假的，如果因為產(chǎn)假幾個月不在就把職位給別人了，說明公司不夠人性化，以你的能力和經(jīng)驗相信可以找到一份同等職位的工作的。你年齡也那么大了，建議選擇生小孩，懷孕了也不是什么事都不能干的，你還是可以繼續(xù)上班的，直到你快要生產(chǎn)了的前一個月，如果真的丟掉了現(xiàn)在的職位，作為已婚已育的女性，相信你還可以重返職場的，繼續(xù)毫無顧慮的戰(zhàn)斗職場，家庭穩(wěn)定了，事業(yè)會更成功的。