在經(jīng)歷過正邦集團(tuán)首期HR沙龍活動(dòng)的成功舉辦，我們的沙龍從無到有，從小到大！歲末年首，集團(tuán)總部人事管理服務(wù)中心提議舉辦第二期HR沙龍活動(dòng)，大家聚到一起，為我們的沙龍、我們的職業(yè)、我們的企業(yè)干杯。

    經(jīng)過短時(shí)間的準(zhǔn)備，正邦集團(tuán)第二期HR沙龍活動(dòng)暨2011年迎新茶話會(huì)于元月20日晚上在集團(tuán)總部五樓會(huì)議室隆重舉辦。盡管此次活動(dòng)是自愿報(bào)名且費(fèi)用AA制，但參加本次活動(dòng)的人員有來自集團(tuán)總部、各產(chǎn)業(yè)集團(tuán)、總公司等單位的近20名HR代表。代表們就“人力資源如何在正邦發(fā)揮最大價(jià)值”和“如何將正邦集團(tuán)HR沙龍活動(dòng)辦得更好”等話題進(jìn)行了熱烈的討論交流。

    本期沙龍由集團(tuán)人事管理服務(wù)中心總經(jīng)理張鵬彪主持，他從集團(tuán)二次創(chuàng)業(yè)的投“兩端”、抓“兩翼”的模式開始引導(dǎo)大家如何將人力資源在正邦發(fā)揮最大價(jià)值進(jìn)行思考和交流，大家踴躍發(fā)言，談出自己的見解與大家進(jìn)行分享?；顒?dòng)期間還穿插著各種不同的沙龍游戲，讓大家深刻體會(huì)到在快樂中學(xué)習(xí)的甜蜜感覺?；顒?dòng)最后主要就如何將正邦集團(tuán)HR沙龍活動(dòng)辦得更好的話題，廣泛征求了在場(chǎng)的HR代表的意見，大家紛紛獻(xiàn)言獻(xiàn)策，為后期HR沙龍活動(dòng)的開展給出了不少寶貴的意見。

    整個(gè)活動(dòng)在大家的熱烈掌聲中結(jié)束。會(huì)后多位HR紛紛表示，體會(huì)深刻，收獲頗豐，整個(gè)沙龍座談會(huì)圓滿結(jié)束。